19.06.2022
В марте 2021 г. Правительство РФ утвердило новую программу господдержки для работодателей. с целью стимулирования граждан, которые находятся без работы из-за сложной экономической ситуации и некоторых личных обстоятельств, на трудоустройство (постановление Правительства от 13.03.2021 № 362).
Программа предусматривает получение субсидии в размере 3 МРОТ на каждого принятого по программе человека.
14 июня 2022 постановлением Правительства от 04.06.2022 № 1021 в программу были внесены некоторые изменения.
С 14 июня 2022 года под программу субсидирования также подпадают:
•уволенные в 2022 году по ликвидации предприятия (п. 1 ст. 81 ТК РФ) или сокращению штата (п. 2 ст. 81 ТК);
•находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, трудовой договор с которыми заключен в текущем году в порядке перевода от другого работодателя по п. 5 ст. 77 ТК РФ;
•беженцы из Украины, ЛНР, ДНР.Чтобы получить субсидию, надо подать заявление с приложением перечня свободных рабочих мест и вакантных должностей через портал «Работа в России».
Выплачивать деньги будет Фонд социального страхования. Для этого в фонд подается заявление о включении в реестр получателей поддержки (в электронном виде, подписанное электронной подписью). Срок подачи — не ранее, чем через месяц после даты, с которой трудоустроенный гражданин приступил к работе, но не позднее 15 декабря текущего финансового года.
Эта субсидия — строго целевая: на компенсацию зарплат трудоустроенных безработных и страховых взносов с них, поэтому то, куда были потрачены суммы, будут строго проверяться государством.